assistant de direction formation

Com…. « Vous vous décrivez comme une personne dévouée, rigoureuse, réactive et dotée d’un véritable sens de l’organisation ? Les responsabilités d’une assistante varient fortement en fonction de sa direction, certaines délégant facilement leur charge de travail, d’autres préférant tout faire par elles-mêmes. La formation #formation# a bien été ajoutée à votre sélection. Causes event in Ariana, Tunisia by Spectrum Training Center on Friday, September 18 2020 Vous êtes intéressé par la formation Assistant de Direction ? Un BTS de la gestion PME, une licence pro Management des PME-PMI parcours Adjoint de direction (Angers, Bordeaux, Valence…) ou une licence AES conviennent aussi. Acquérir le titre professionnel « Assistant(e) de direction » homologué par le Ministère du travail. Son rôle consiste à assister le dirigeant d’entreprise dans l’accomplissement de ses tâches au quotidien. C’est ainsi que l’on pourrait décrire l’assistant de direction. Maintenir de bonnes relations avec les clients et fournisseurs : accueil, gestion des devis, des délais de livraison et de la facturation, suivi des règlements et gestion des conflits 5. Un apprentissage en situation réelle de travail, Une gamme de formations pour tous les publics, Une offre d'hébergement et de restauration, Formations compétences et fonctions transversales, Elaborer votre plan de formation et son budget, Accélerer votre développement à l'international, Développer une politique de gestion des âges, Prévenir et gérer les risques psychosociaux. Licence professionnelle Management des Organisations ou Administration Économique et Sociale. Démarrez notre quizz pour savoir si vous devez changer de métier. 99, impasse Adam Smith Tout dépend du rôle qu’il/elle occupe dans l’entreprise et de sa complexité, de son expérience, de son niveau de formation, du secteur d’activité mais aussi de la taille de l’entreprise. La maîtrise de ceux-ci reste indispensable à la bonne réalisation de ses missions. La formation assistante de directionprépare les élèves à être capables de : 1. Vous avez envie d’en savoir plus sur notre offre clé en main ? L’utilisation de ces outils est dans le but de gagner en efficacité et de gagner du temps. En effet, il suit souvent l’évolution de son responsable, et donc s’élève dans la hiérarchie de l’entreprise. L'ensemble des modules (3 au total) permet d'accéder au titre professionnel de niveau 5 (BTS/DUT) d'assistant de direction.Des qualifications partielles, sous forme de certificats de compétences professionnelles (CCP), peuvent être obtenues en suivant un ou plusieurs modules : CCP/ Bloc 1 - Gérer le traitement, l'organisation et le partage de l'information = module 1, CCP/ Bloc 2 - Assister la direction au quotidien et faciliter la prise de décisions  = module 2, CCP/ Bloc 3 - Assister la direction dans la gestion de projets et dossiers spécifiques = module 3, A partir de l'obtention d'un CCP, vous pouvez vous présenter aux autres CCP pour obtenir le titre professionnel dans la limite de la durée de validité du titre. Pour connaître les débouchés possibles, les missions quotidiennes, le salaire à l’embauche et les études à mener pour exercer ce métier, consultez la suite de la fiche métier. L’assistant(e) de direction à une place clé dans une structure. Contrat en alternance Entrée rapide en formation, Retrouver toute notre actualité sur Twitter et Linkedin, 400 formations pour trouver son premier emploi ou se reconvertir, Nos certificats de compétences professionnelles, Nos certificats de qualification professionnelle, 6 formations pour préparer un titre professionnel en toute confiance, Reconnaissance des savoir-faire professionnels, 325 formations pour se perfectionner et renforcer son expertise, Plus de 200 métiers accessibles en alternance, 180 formations pour être en conformité avec ses obligations réglementaires ou obtenir un label, Nos formations réglementaires santé et sécurité au travail, Une offre de formation, la plus large du marché, dans 14 secteurs, Entrée rapide en formation Contrat en alternance, Semaine du Handicap : Paul Crêpier en formation, 22  Dans le cadre de son fort développement, le Réseau AADPROX recherche en permanence de nouvelles implantations sur toute la France :– Vous êtes organisé(e) et autonome, vous avez un bon relationnel client.– Vous avez développé une expertise en gestion administrative, assistanat commercial ou de direction.– Vous aimez votre métier mais êtes tenté(e)s de travailler autrement : maîtriser son emploi du temps, son niveau de revenu et être son propre patron.– Vous avez envie d’entreprendre mais ne savez pas par où commencer pour vous lancer. Après quelques années d’expérience professionnelle ou un complément de formation, l’assistant de direction peut évoluer vers des fonctions de cadre de PME/PMI ou de formateur. Réf : ASD. Avec Randstad, vous pouvez travailler en tant qu’assistant(e). Il intervient sur l’ensemble des affaires courantes liées au travail de son responsable. à ce poste ont commencé par une première expérience de secrétariat, leur permettant d’apprendre à maîtriser les principaux outils, mais également à mieux comprendre le fonctionnement des différents services d’une entreprise et les besoins d’une direction. Une personne de confiance. Néanmoins, les responsabilités les plus courantes incluent : Même si les tâches endossées par une assistante de direction varient beaucoup d’une organisation à l’autre, vous devez détenir certaines qualités et compétences pour pouvoir y prétendre : Aucun diplôme n’est indispensable pour prétendre à un poste d’assistante de direction, le recrutement se faisant souvent en fonction de l’expérience du candidat à un poste d’assistanat ou dans le secteur de l’organisation. L’Assistant(e) de Direction peut se voir confier par la suite un statut de cadre. Licence en droit, gestion comptable ou langues peut permettre d’accéder à des postes à responsabilité. Nos offres d’assistant(e) de direction à Lyon Le recrutement de nos assistant(e)s de direction se concentre actuellement à : Emploi assistant(e) de direction sur Beauvais Il ou elle est chargé(e) d’assister dans la gestion et l’organisation administrative de sa direction et permet donc de faciliter le travail de son supérieur hiérarchique. Leur savoir-faire, leur rigueur et leur expertise sont souvent très appréciés à un poste si proche des fonctions de direction. N’hésitez pas à vous renseigner auparavant sur la personne ou l’équipe que vous seriez amenée à assister car le style de votre collaboration dépendra fortement de leur personnalité et de leurs méthodes de travail ! Offres d’emploi assistant(e) de direction Evreux Pour une navigation optimale, nous vous conseillons d'utiliser l'un de ces navigateurs. L'Afpa vous accompagne dans la construction de votre projet professionnel Laissez-vous guider, Liens utiles | Plan du site | Politique de protection des données | CGU | Accessibilité | Crédits | Mentions légales | Espace presse, Veuillez saisir un mot clé ou faire un choix dans les listes déroulantes, Vous ne pouvez plus postuler à cette formation. Elle peut être rattachée à un cadre, un dirigeant ou une équipe de dirigeants, et a pour mission d’optimiser leur travail en gérant au mieux leurs tâches quotidiennes, de la prise de rendez-vous au suivi de dossiers importants. Il s’occupe de traiter le courrier, filtrer les appels téléphoniques, frappe de courrier, classement etc … afin de ne présenter à sa direction que les informations essentielles. L’Assistant(e) de Direction ou Secrétaire de Direction est le bras droit d’un cadre ou dirigeant d’entreprise. session programmée, BESANCON Offres et emploi d’Assistant(e) de direction à Marseille Si vous souhaitez vous reconvertir vers un poste d’assistante de direction, sachez donc que votre expérience professionnelle, loin d’être un handicap, peut constituer un véritable atout si elle est bien mise en valeur lors de votre candidature. Lire aussi https://www.letudiant.fr/tag/choisir-sa-specialite.html. Module 1. La formation Assistant(e) de direction couvre les points suivants : • Les rôles de l’assistant(e) de direction, • Les stratégies d’évaluation et amélioration des compétences professionnelles, • Les opportunités de développement personnel, • Supporter le manager, • Maximiser l’efficacité de … La plupart des femmes (car, il faut bien se l’avouer, ce poste est largement occupé par des femmes !) • CCP 1 - Assister au quotidien un dirigeant et faciliter sa prise de décisions • CCP 2 - Gérer le traitement, l'organisation et le partage de l'information • CCP 3 - Assister un dirigeant dans la prise en charge de … Famille . L’assistant(e) de manager (métier en grande majorité exercé par des femmes) gère les rendez-vous et l’emploi du temps de son supérieur. Bras droit du manager, l’assistant(e) de direction doit avoir de nombreuses compétences à son actif. », Stagiaires à distance.